哈尔滨社保代理服务，哈尔滨社保代缴，哈尔滨生育保险知识点

关键词：哈尔滨社保代理，哈尔滨社保代缴，哈尔滨办事处社保代理服务，哈尔滨分公司社保代理服务，哈尔滨企业社保代理服务，哈尔滨人力资源服务，哈尔滨业务外包。

一、生育保险概述

（一）生育保险的含义

      通过国家立法规定，在劳动者因生育子女而导致劳动力暂时中断时，由国家和社会及时给予生活保障、物质等方面帮助的一项社会保险制度。

      其宗旨在于通过向职业妇女提供生育津贴和医疗服务，帮助他们恢复劳动能力，重返工作岗位。

（二）生育保险的特征

 保险对象的特定性

      生育保险的范围，每个国家都有特定限制。一般情况下，生育保险仅补偿给参加保险的女职工由于生育行为造成的直接经济损失。

      这是生育保险与其他社会保险项目相比较的一个显著特点，其待遇享受人群相对狭窄，影响范围、程度相对有限。

对象的合法性

      合法的生育者是指符合法定的结婚年龄、按法律规定办理,合法的结婚程序、符合和遵守国家生育政策的生育人员。

      生育保险作为一种社会经济分配制度，要受到国家有关法律、法规和政策的制约，不符合国家政策的非法生育一律被排除在享受生育保险待遇之外。

保险带有明显的福利性

      基于生育行为的社会性和它的特殊意义，生育保险带有一定的福利色彩。

      生育保险提供的生育津贴，一般为生育单位的平均工资水平，也高于其他保险项目。生育期间的经济补偿也明显高于养老、医疗等保险。

保障形式多样

  向受保者提供物质帮助

    向受保者提供休养时间(假期)

实行产前、产后都享受的原则

      其他社会保险项目基本上都是在保险“事故”发生才享受，而生育保险待遇既照顾到生育活动开始前的一段时间，也照顾到生育活动完成之后的一段时间。

申领生育保险待遇的条件

     申领生育保险待遇须符合两个条件，即：

    （1）足额缴纳生育保险费连续满12个月的用人单位职工；

    （2）按政策规定生育或计划实行计划生育的参保职工。

生育保险待遇支付标准

      生育保险基金支付的符合规定的生育医疗费用实行最高支付限额制，最高支付限额按照医疗机构等级确定；不足最高支付限额的，按照实际费用支付。津贴及补助标准按本企业上年度月平均工资计算成日工资乘以产假天数计发。标准为：

我司简介：

骏伯人力资源集团有限公司成立于2003年3月，具有人力资源和社会保障部门颁发的《人力资源服务许可证》及《劳务派遣经营许可证》，并具有中国保险监督委员会核准的《保险兼业代理业务许可证》。

骏伯人力集团具有人力资源服务外包、人才租赁劳务派遣、业务外包、社保及公积金代缴、员工补充福利计划及高级猎头等核心产品。截止到目前，骏伯已为数千家大、中型企业提供人力资源服务，其中包括位列世界500强的知名公司。

全国300多个城市：陆续建立了以广州、北京、上海、深圳为中心辐射全国的300多个网点，网点遍及中国大陆所有31省市，是中国网点覆盖全广东21地市及中国大陆31省市的人力资源外包供应商。

社保代理及咨询服务联系方式：

联系人：魏经理

手机/微信：13411160517

QQ：1250216152

热线：020-38023598-8302

地址：哈尔滨市南岗区花园街230号5楼513房间